Prozess Hire to Retire
End-to-End Prozess
Welche klassischen Themen werden mit diesem Prozess abgedeckt?
Mithilfe des Prozesses Hire to Retire werden die klassischen Prozesse des Personalwesens abgedeckt.
Innerhalb des Prozesses geht es insbesondere um die Pflege der auf den Mitarbeitenden-bezogenen Stammdaten, Arbeitszeiten und deren Erfassung, Verträge, Stellen, Qualifizierungen, Ein- und Ausstellungen, Zeitarbeitsabwicklungen sowie Lohn- u. Gehaltsabrechnungen und deren Abschluss. Hierbei lassen sich die Aufgaben in die groben Phasen der Administration, der Entwicklung und der Rekrutierung unterteilen.
Letztlich werden alle Aktivitäten rund um den Lebenszyklus von potenziellen und gegenwärtigen Mitarbeitenden eingebunden.
Wo liegen Potentiale für unsere Kunden?
eLearning
Integration von Künstlicher Intelligenz in Analysen
Integration von Personalmarketing und Social Media
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